Usługi · profesjonalnie i przewidywalnie
Rozwiązania kadrowe ze strukturą, tempem i odpowiedzialnością
Maximus wspiera firmy elastycznymi i długofalowymi modelami, od krótkiego zlecenia po celowe zatrudnienie stałe.
24h
szybka reakcja na nowe potrzeby
Try & Hire
więcej pewności przed przejęciem
1:1
osobista opieka w całym procesie
Przegląd usług
Co Maximus bierze na siebie
Żadnych niejasnych obietnic, lecz rzetelne modele z jasną odpowiedzialnością, zrozumiałym przebiegiem i profesjonalną komunikacją.
Firmy
Personel tymczasowy
Elastyczne wsparcie przy krótkoterminowych potrzebach, szczytach zamówień i nieobecnościach w bieżącej pracy.
- Szybko dostępni
- Gotowi do pracy
- Dopasowani operacyjnie
Firmy
Zatrudnienie stałe
Celowe obsadzanie wolnych stanowisk stałych kandydatami, którzy pasują do firmy fachowo i osobowościowo.
- Celowy dobór
- Rzetelne uzgodnienia
- Trwałe obsadzenie
Firmy
Try & Hire
Start na zleceniu i przejęcie później — idealne dla większej pewności w fazie decyzji.
- Mniejsze ryzyko
- Jasna opcja przejęcia
- Realna weryfikacja
Rekrutacja
Preselekcja i rozmowy
Filtrujemy, sprawdzamy i prowadzimy pierwsze rozmowy, aby wewnątrz trafiały wyłącznie naprawdę istotne profile.
- Preselekcja
- Struktura rozmowy
- Jasna rekomendacja
Kandydaci
Wsparcie w procesie aplikacji
Kandydaci są prowadzeni przejrzyście, rzetelnie informowani i kierowani do pasujących zleceń.
- Jasna komunikacja
- Osobista opieka
- Realne perspektywy
Administracja
Koordynacja i start
Od terminów przez dokumenty po przekazanie operacyjne dbamy o uporządkowany start.
- Koordynacja zlecenia
- Jasne przekazanie
- Stabilne procesy
Współpraca
Nie pośrednictwo masowe. Rzetelne usługi kadrowe.
Dobre pośrednictwo rodzi się ze zrozumienia potrzeby, zespołu, realiów zlecenia i tempa. Dokładnie tam zaczyna się nasz proces.
01
Zrozumieć
Konkretnie ustalamy rolę, otoczenie, ramy czasowe i wymagania, zanim przedstawimy jakikolwiek profil.
02
Zaproponować
Otrzymujesz kandydatów z konkretem, a nie po prostu wiele życiorysów bez kontekstu.
03
Towarzyszyć
Także po decyzji pozostajemy dostępni i dbamy o stabilną komunikację oraz proces.
Modele współpracy
Zbudowane elastycznie, nie wycenione sztywno
W zależności od roli, profilu poszukiwań i modelu usługi ustalamy indywidualnie. Oto typowe warianty.
Tymczasowo
Wsparcie krótkoterminowe
przy brakach operacyjnych
elastycznie
- Szybka dostępność
- Uzgodnienia pod zlecenie
- Na szczyty i nieobecności
Zatrudnienie stałe
Obsadzenie stanowiska stałego
celowy dobór
za sukces
- Ukierunkowane poszukiwania
- Preselekcja w cenie
- Proces nastawiony na jakość
Try & Hire
Zlecenie z opcją przejęcia
więcej pewności w decyzji
indywidualnie
- Realny okres poznania
- Jasna opcja przejęcia
- Mniejsze ryzyko
Rekrutacja
Rozmowy i preselekcja
odciążenie w procesie doboru
wg nakładu
- Kwalifikowane rozmowy wstępne
- Uporządkowana ocena
- Krótkie drogi wewnętrzne
Kandydaci
Opieka nad kandydatem
przejrzyście i osobiście
w cenie
- Bezpośredni kontakt
- Jasne informacje
- Bezpieczny proces
Administracja
Koordynacja i start
rzetelne przekazanie operacyjne
projektowo
- Dokumenty i terminy
- Ścisłe uzgodnienia
- Jasny proces startu
Przed każdym zleceniem wspólnie ustalamy model, nakład i oczekiwania. Dzięki temu współpraca pozostaje przejrzysta i przewidywalna.
Sprecyzuj potrzebę
Ustawmy odpowiednie rozwiązanie
Jeśli potrzebujesz pracowników albo jako kandydat szukasz kolejnego kroku, zaczynamy od jasnego, niezobowiązującego zapytania.